Gemaakt voor Uitzend- & wervingsbureaus
Een AI-receptionist voor uitzend- en wervingsbureaus.
Good2Go beantwoordt elk gesprek met een natuurlijke stem — screent kandidaten, neemt nieuwe vacatures van klanten aan en scheidt de twee direct, zodat een plaatsingskans nooit in de wacht staat.
Nog dezelfde dag actief.Stuur je nummer door, of neem een nieuw nummer.Geen nieuw telefoonsysteem.
Wat het voor je doet
Alles wat je receptie doet — bij elke oproep.
Good2Go handelt de oproepen af die uitzend- & wervingsbureaus de hele dag krijgen, met een natuurlijke stem, de klok rond.
- Onderscheidt een werkzoekende van een aanwervende klant en routeert elk naar het juiste team
- Screent kandidaten — gewenste rol, beschikbaarheid en locatie — en boekt ze in voor een intake
- Neemt nieuwe vacatures van klanten aan met de rol, het aantal en de startdatum die je recruiters nodig hebben
- Legt gesprekken over dienstdekking en dringende personeelsbehoeften buiten kantooruren vast zodat een in te vullen rol nooit wordt gemist
Tijdens een echte oproep
Het klinkt als je beste receptionist.
Een warm, natuurlijk gesprek — en het legt precies vast wat je team nodig heeft voor de opvolging.
“Ik kan je daarmee helpen — zoek je werk, of ben je een bedrijf dat personeel nodig heeft?”
Inkomende oproep — beantwoord
Gegevens vastgelegd voor je team
Naam en telefoonnummer van de beller
Werkzoekende of aanwervende klant
Rol / functie en locatie
Beschikbaarheid of startdatum
FAQ
Vragen die uitzend- & wervingsbureaus ons stellen.
Kan het een kandidaat onderscheiden van een klant die personeel nodig heeft?
Ja — dat is het eerste dat het scheidt. Het vraagt of de beller werk zoekt of wil aanwerven, en routeert dan werkzoekenden naar je recruitmentintake en aanwervende managers naar je accountteam.
Neemt het een nieuwe vacature van een klant aan?
Zeker. Voor een aanwerfgesprek legt het de rol, het aantal functies, de locatie en de startdatum vast, en routeert het de vacature naar de juiste recruiter zodat de zoektocht kan starten zonder telefoontagvertraging.
Kan het kandidaten screenen en voorkwalificeren?
Ja. Het verzamelt de gewenste rol, hun beschikbaarheid en locatie en boekt ze in voor een recruiterintake — zodat je team tijd besteedt aan kandidaten die matchen met openstaande vacatures, niet aan koude basisvragen.
Verlies geen uitzend- & wervingsbureaus meer aan een rinkelende telefoon.
Elke gemiste oproep is een klant die iemand anders belde. Good2Go beantwoordt ze allemaal — dag en nacht.
Aan de slagNog dezelfde dag actief · Geen nieuw systeem · Altijd opzegbaar